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企业文化

火锅店员工围着花坛边哭边跪地爬行 经理: 我们这是企业文化!

作者:admin 文章来源:未知 2018-08-04 08:14

  近日,有媒体曝光哈尔滨一广场上有一群人有怪异举动:他们形成一队,男的身着西裤加白色短袖衬衫,女的身穿深色制服,“像狗一样”跪在地上围着广场上的花坛匍匐前进,一边往前爬还一边哭,看起来十分后悔。附近居民是在看不下去了,如此有伤风化的行为实在不能让他们接受,于是他们上前阻止,但团队负责人的话却让他们大吃一惊。

  原来,他们一行人是来自附近火锅店,是一次员工制定的“激励活动”。“这是我们的企业文化明白吗?”负责人李经理振振有词地说道。当记者采访其他员工时,他们的回答也令人十分吃惊,“哭是因为我们没有努力,如果自己再努力一点就不会受这样的罪了。”“掉眼泪是一种感动,一种触动,不是因为他们跪着爬这件事委屈才哭!”当记者问道员工“员工激励活动”,为什么领导经理却在旁边看着时,员工解释道是防止他们掉队。

  事后一经报道,这家火锅店受到了很多民众的谴责,李经理事后表示说企业文化是自己用词不当,情急之下说错了话,又改口称这是一次员工培训,但他始终不认为这是一种错误行为。随后店长向社会道歉,表示这次活动的确有些不妥。

  近些年来,由于各行业竞争加剧和人们消费水平增长速度的平缓,企业为了增加自己的销售额逐渐把企业文化向着“畸形”的道路上带:例如前些天曝光碧桂园员工为了达到目标营业额而起誓打气,竟然真的喝起了鸡血;社会上常有流传员工做怪异举动如“下跪领导感恩”。如此企业文化非但不能使企业健康发展,反而让员工们丧失了尊严,找不到合理定位,长此以往,这家企业必定走向灭亡。

  有法律专家表示,即使员工们是自愿的,这种行为也侵害了员工的人格权和劳动权。这是一种“奴性”的企业文化,有一天他们自己办企业了,他们也会让自己的员工形成自我奴役,对整个社会危害极大,对于文明的向前发展也起着背离的作用。

  的确,如果让员工跪着边哭边爬都不被制止,那员工对客户对上级这种非平等关系的错误认知必将后患无穷。社会相关部门应该取缔这样的企业组织,“互扇耳光,下跪领导”这种败坏风俗的事足以看出 一家企业的优劣所在,一个领导人的优劣所在!